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为加强公司管理人员的向心力和凝聚力, 2016年10月15日公司组织部分管理人员去胶南参加了为期一天的拓展培训活动。共有来自各个部门不同岗位的17名人员参加了本次拓展训练。
本次拓展共进行了5个项目,分别为:破冰起航、急速60秒、有轨机车、团队极限挑战、共谱蓝图。
在破冰起航环节,培训老师将参训人员分成了两个团队,启发学员用特殊的形式相互了解并为自己的团队选队长、取名字、喊口号,两队学员经过热烈的讨论后“勇往直前队”和“追梦队”产生了。团队的口号也在队长的带领下被叫响,此刻学员的激情已被点燃。
接下来急速60秒、有轨电车等项目在老师的示范讲解和明示规则后便相继开始了,这些项目主要培养决策和全局的统筹意识,增强相互合作的团队精神,尊重沟通的运用、信息共享和团队工作的协调性。让学员明白组织的最大竞争力是规则以及尊重规则的人,高压力之下,如何保持积极的心态,不是做不到,信心是成功的一半,团队没有极限,只有不断前进。
活动中每个学员都热情饱满,积极性高涨,都希望自己的团队能更好的完成任务,期间没有一个人员掉队,大家不喊苦不喊累,由于天气原因,活动中途下起了雨,可是学员没有一个要求避雨的,都冒雨在场地上积极的训练和学习,这种忘我的进取劲头很让人感动。
活动中队长的任务分配、领导的方式方法起到关键性作用,队员的注意力集中和执行力也是活动顺利进行的有力保障,但在实际运作中却没有这么简单,每个团队都显露出了各自的优点和缺点,一个团队领导核心力非常强,指令一下队员一致配合,但是队员的注意力稍有欠缺;另一个团队各抒己见,意见达不成统一,领导力和执行力不强,造成完成任务过程比较曲折。尽管过程中碰到很多困难,但是学员都能积极的想对策、克服困难最终合力完成了任务。
培训结束后,大家深有感触,一个团队要协力完成一个项目是多么不容易,不光要有好的领队、好的方法,更要有专注力和执行力都很好的队员。碰到困难不气馁、不妥协,帮助队友,共渡难关。通过活动,学员对团队协作、领导力、执行力的涵义有了深刻的了解和认识。老师带领大家反思自己团队的问题点,每个学员都积极发表自己的想法和看法,总结经验教训并切身联系到自己日常工作中的一些问题和处理方法,感悟很多,收获也很多。
一天的拓展培训圆满结束,取得的效果也是明显的,期待下次培训中再见。
文/任香红